Vanaf 1 januari 2024 treedt de regeling Werkgebonden Personenmobiliteit in werking, wat betekent dat HR-Managers van deze bedrijven verplicht zijn om de CO2-uitstoot van alle medewerkers te rapporteren. Deze maatregel vloeit voort uit de groeiende Read more…
Uit de nieuwsbrief van gemeente Den Haag Scheveningen is een populaire bestemming. Dat kan bij mooi weer zorgen voor parkeer- en fileoverlast voor bewoners. Het is belangrijk dat bezoekers weten hoe zij het beste kunnen Read more…
Online een parkeerplaats reserveren inclusief digitale fiets – het nieuwe woord voor een fiets met digitaal slot. Online reserveren, online betalen, online in gebruik nemen. Bij World Forum in Den Haag, met de Haagsche Stadsfiets Read more…
Als groot fusie ziekenhuis, dat Zuyderland Medisch centrum is, was het een hele uitdaging om te komen tot een gedragen en werkzaam uniform mobiliteitsbeleid. Flexxit heeft ons prima geadviseerd bij de totstandkoming ervan maar heeft ons ook jarenlang uitstekend operationeel ontzorgd door zowel de maandelijkse berekening van de parkeerkosten als de fietsbeloningen van onze medewerkers voor ons uit te voeren! Dank daarvoor!
Een standaard aanpak en oplossing werkt niet. We passen onze werkwijze en oplossing daarom aan aan onze klant, de gebruiker, de opdracht.
Wat werkt, wat werkt niet? Hoe werkt dat dan en wat zijn daarbij de succesfactoren? Met onze ervaring hoeven niet alle wielen opnieuw te worden uitgevonden.
Nieuwe ontwikkelingen bieden nieuwe mogelijkheden. Wij vertalen ze naar toepassingen die we testen. Zo ontstaan nieuwe oplossingen voor onze klanten.
Bij het ontwikkelen en implementeren van de oplossingen hebben we focus op duurzame gedragsverandering en haalbaarheid.
We ontzorgen onze klanten en gebruikers. Na implementatie blijven we monitoren en helpen we met bijsturen en up-to-date blijven.
Met Flexxit brachten we het aantal parkeerders met 40% terug!
Flexxit ontzorgt ons volledig bij de administratieve afhandeling van ons mobiliteitsbeleid.
Door Flexxit hebben we realtime inzicht in de vervoerskeuzes van onze medewerkers.
Flexxit maakte uitwisseling van parkeercapaciteit tussen onze organisaties mogelijk zonder dat we in de WKR-val lopen.
Flexxit realiseerde een structurele gedragsverandering bij onze medewerkers.
Met Flexxit realiseerden we een aantoonbare en meetbare CO2 reductie.
Met Flexxit tonen we aan alle medewerkers wat hun bijdrage aan onze emissiereductie is geweest.
Jaarlijks selecteren we winnaars in onze competitie met de informatie van Flexxit.
Daan heeft als consultant veel ervaring opgedaan met het ontwikkelen van werkende concepten voor complexe bereikbaarheidsvraagstukken.
Geert Jan heeft als project manager en product owner veel ervaring opgedaan met het ontwikkelen, implementeren en beheren van online producten.